4月16日，我院在主楼培训厅举办了TRIZ创新问题解决理论讲座，邀请了美国IEC创新学院执行副总裁暨技术长、中华粹智创新学会理事卓训全博士进行宣讲。院分管领导、中层干部及一线班组长共计47人参加了讲座。
此次讲座是根据中国化工集团公司及昊华总公司推进管理变革和世界级制造/持续改进（WCM/CI）工作的指示精神而安排，旨在加强和提升院科研人员的创新能力，加快新技术、新产品和专利的开发。
TRIZ的含义是“发明问题解决理论”，一般简称为创新方法。该理论在1946年原苏联阿奇舒勒创立，他分析了工程领域中250万个发明专利，从中研究人类进行发明创造、解决技术难题过程中所遵循的科学原理和法则。经过半个多世纪的发展，TRIZ理论已经发展成为一套解决新产品开发实际问题的成熟的理论和方法体系，它实用性强，并经过实践检验，应用领域也从工程技术领域扩展到管理、社会等方面。现在TRIZ理论在西方工业国家受到极大重视，TRIZ理论的研究与实践得以迅速普及和发展，如今它已为众多知名企业取得了重大的效益。
讲座中，卓博士从TRIZ创新的历史起源与架构、TRIZ创新理论与方法的应用步骤、运用TRIZ建立一个创新型组织与推广步骤等几个方面剖析TRIZ系统化创新理论，系统的讲解了为何创新需要TRIZ、如何运用系统化的TRIZ创新方法快速获得效益以及如何让科研人员具有创新能力与绩效等问题，最后通过TRIZ创新案例的分享同与会科研人员进行TRIZ模拟演练。
讲座结束后，人力资源部通过培训反馈表了解了培训效果，大家认为，通过此次培训对TRIZ创新理论有了初步认识和了解，不仅增长见识，开拓创新思路，提高创新能力，还可以将TRIZ原理应用于解决技术发明等问题，受益匪浅，建议我院进一步开展相关培训活动。